Вы приняты на работу в Вышку: Ваш первый месяц

Управление персонала

Оформляет кадровые документы российских и иностранных граждан (прием, перевод, отпуск, командировка, изменения персональных данных, установление и изменение режима рабочего времени, больничный лист, увольнение);
Консультирует по вопросам трудовых отношений;
Проводит мероприятия по охране труда;
Выдает и заверяет копии документов, связанных с работой в НИУ ВШЭ;
Проверяет и регистрирует ГПД;
Организует награждение работников Университета;
Контролирует процесс повышения квалификации для работников административно-управленческого, административно-хозяйственного, учебно-вспомогательного персонала.

Оформление больничного листа

Медицинское обслуживание, получение ДМС

Оформление отпуска

Минимальная продолжительность ежегодного основного оплачиваемого отпуска в соответствии со ст. 115 ТК РФ составляет 28 календарных дней.

Для профессорско-преподавательского состава высших учебных заведений, в соответствии с постановлением Правительства РФ от 14.05.2015 № 466, продолжительность очередного отпуска 56 календарных дней.

Работа на условиях неполного рабочего времени не влечет для работников каких-либо ограничений продолжительности ежегодного основного оплачиваемого отпуска (ст. 93 ТК РФ).

Порядок предоставления отпуска работникам регламентируется главой 19 «Отпуска» ТК РФ.

Общая продолжительность очередного отпуска выражается в календарных днях, при этом при расчете отпускного периода не учитываются только нерабочие и праздничные дни (ст.120 ТК РФ). Так, если на время отпуска приходятся общероссийские праздники, то время отдыха увеличивается на число праздничных дней.

В стаж работы, дающий право на ежегодный основной оплачиваемый отпуск, включается следующее время (ст. 121 ТК РФ):

фактической работы;
когда за работником в соответствии с законодательством и иными нормативными правовыми актами сохранялось место работы (должность), в том числе время ежегодного оплачиваемого отпуска и предоставляемые дни отдыха;
вынужденного прогула при незаконном увольнении либо отстранении от работы и последующем восстановлением на прежнем месте;
период отстранения от работы сотрудника, не прошедшего обязательный медицинский осмотр не по своей вине;
предоставляемых по просьбе работника отпусков без сохранения заработной платы, не превышающих 14 календарных дней в течение рабочего года.

Вместе с тем не включаются в отпускной стаж следующее периоды:

отсутствия сотрудника на работе без уважительных причин, в том числе вследствие его отстранения в случаях, предусмотренных ст. 76 ТК РФ;
отпусков по уходу за ребенком до достижения им установленного законом возраста.

На странице Отпуск Управления персонала Вы найдете правила оформления разных видов отпусков, и шаблоны необходимых документов.

Для планирования графика отпусков воспользуйтесь сервисом ЕЛК: Сервисы/ Административные сервисы / Сервисы Управления персонала / График отпусков /

Правила внутреннего распорядка

Адаптационные семинары для новых сотрудников

Обмен документами между корпусами НИУ ВШЭ

Заказ картриджа для принтера

Заказ канцтоваров онлайн

Инструкция: https://it.hse.ru/news/416233448.html

Зайти в SmartPoint (ЕЛК)
На главной странице зайти в «Административные сервисы»
Выбрать «Сервисы АХО»
Нажать «Заявки на снабжение»
Появится кнопка «Канцелярские товары», при нажатии откроется заявка.

В заявке можно посмотреть все товары, имеющиеся в наличии на складе. Информация о доступности канцелярских принадлежностей регулярно обновляется сотрудниками Управления материально-технического обеспечения.

При формировании заявки сотруднику необходимо проверить адрес доставки и затем нажать «На согласование руководителю». Потом напечатать автоматически сформированную ведомость, которая подписывается у МОЛ и отправить ее через Единую приемную на Центральный склад. После этого всем ответственным подразделениям поступят оповещения для начала работы. Сотруднику же на корпоративную электронную почту придет уведомление о сформированной заявке с активной ссылкой на нее, а статус исполнения можно отслеживать в разделе «Мои заявки» в ЕЛК. Если сотруднику также нужна доставка товаров, то автоматически создается «Заявка на доставку» в Управление транспортного обеспечения. Когда заказ сформирован, с заявителем согласуют удобное время для транспортировки.

Нашли опечатку?
Выделите её, нажмите Ctrl+Enter и отправьте нам уведомление. Спасибо за участие!
Сервис предназначен только для отправки сообщений об орфографических и пунктуационных ошибках.

Управление развития персонала